每天都有企业在招聘，每天都有成千上万的人员在面试，面试者的问题也是千人千样，那么我们面试的时候是面试所有的提问我们都按照实际情况回答，还是过滤过滤包装包装，再回答呢？
这就要分情况了：
（一）如果面试官问的是技术方面的问题，那面试者就应该按照自己的实际能力，展现自己真实的技术水平，这样以后入职了才能在工作中更好的胜任工作，才能游刃有余
（二）如果面试官问是些通用的问题，比如对自己的职业规划怎么样？比如以后遇到工作繁忙的时候需要加班是否原因等等，那就直接如实回答即可
（三）如果面试官问：你的上一份工作离职的原因是什么，而你不是很想告知对方，其实这个是可以换个说辞，比如想要谋求更好的发展，比如觉得目前应聘的工作岗位更适合自己等等……
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