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涂料行业人才真的是因为薪酬不满而跳槽吗？

　　每一年的新的开始，大家总会给自己一个目标，目标总会跟自己接下来走的路有关，有些人可能会觉得今年要赚多少多少钱，而要赚跟多的钱，很多人都是想着跳槽。因为拿完年终奖，公司也在新的一年会有新的发展方向和计划，大多数人都是选择在这个时候离开。

　　经过对一些近期有跳槽想法的行业人才的采访。跳槽的原因，更是无奇不有。

　　上海某涂料企业的销售经理，非常直接的说公司2014年的效益不好，要调薪，所以果断辞职了。

　　浙江某涂料企业的QC，做了一年，月薪3700，另外有8%的住房补贴。选择跳槽是因为对薪资有更高的要求，问及为何不与公司谈一下的时候，则表示碍于面子，还不如换一个更好的环境。

　　甚至还有的跳槽原因是不适应上级的管理方式。

　　广东某涂料企业的调色工程师的月薪有5500，他的的跳槽原因则比较雷人，他说薪酬福利没以前好，问他以前是怎样，现在是怎样，于是他就开始跟我形容以前的3菜一汤有多正宗，那个蛋花汤有多好喝，现在的有多难喝............

　　留住人才的不一定是薪酬,工作氛围才是最重要的。

引自：涂料行业人才真的是因为薪酬不满而跳槽吗？　　作者：林莉涓

原文地址：http://www.yl1001.com/article/7881393897422842.htm

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全部评论(共有17条评论)

2014-03-31 15:54:54 李楚祺

给你一个月10W，你还会在食堂喝蛋花？

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2014-03-31 10:07:14 吴育烁

针对于你的最后一句：留住人才的不一定是薪酬,工作氛围才是最重要的，我只有2个字，呵呵。
工作氛围再好，我一个月就给你1000，你做不做？一切还是工资说了算，工作氛围在紧张，工作环境再差，我一个月给你10W，你做不做？不要冠冕堂皇了。

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2014-03-31 15:54:04 李楚祺

我差不多也是这个意思。

我来说两句

2014-03-31 09:35:10 林培鑫

真的，就这样的工资，根本活不下去。工作199年，也付不起一个首付。

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2014-03-28 15:49:55 梁崇云

嗯，之前也接触过很多人跳槽不是因为工资的，尤其是那些中高层的人，跳槽时甚至可以少开一些都没关系的，主要是其他方面的诉求

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2014-03-28 14:45:24 高友安

总的来说跳槽原因就是，钱少事多离家远，位低权轻责任重

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2014-03-28 14:50:07 丁丽芸

再补充一句。钱少事多离家远，位低权轻责任重，前途渺茫美女少，上班太早下班晚，节假日少福利差，老板是个小土豪哈哈哈

我来说两句

2014-03-28 14:40:52 田国煌

像我这种稍微年纪大的，可能会更加希望回家吧，所以我想说这也是一个因素，并不都是说是因为薪资问题，其实有多大能力，就可以拿多少的。

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2014-03-28 14:43:31 高友安

工资高你还会回家么。。。一览的回复框有表情就好了。。

我来说两句

2014-03-28 14:36:36 丁丽芸

薪酬啊，公司前景啊。应该都有问题吧

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2014-03-28 14:39:51 田国煌

公司一般的不管有没有问题，肯定是都不希望加薪的。

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2014-03-28 14:24:34 廖常伟

80%的人里面有90%是因为薪酬问题而辞职的，不解释！

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2014-03-31 10:08:02 吴育烁

1.必须是的。

我来说两句

2014-03-28 14:13:58 黎翔

反正是我，绝对是因为薪酬的问题。

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2014-03-27 16:18:24 刘志南

跳槽其实还有很多原因的，不能说是新闻啊，而且现在的涂料行业确实是不太景气。

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2014-03-28 14:17:08 黎翔

也是哦。

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