首页 >  社群 >  HR大学5日体验班----第22班

社群介绍: 《HRD进阶训练营》帮助HR的专员、经理层,从道、法、术三个层面展开一些话题,掌握基本的工具和方法,建立考虑问题的框架,获得更广阔的思路和视角,帮助其不断提升视野和格局,逐步成长为具备HRD水准的管理者。 以下每个专题不单独开设大容量的课程,而是建立一套问题领域,以浓缩式微课堂的形式,或对话的方式,作为导师与学员之间可持续探讨的话题。三个层面不一定按“术-法-道”的顺序学习,学员可根据自己能接受的、以及当前最需了解补强的层面和相关内容参与学习。 《首席学习官社群》导师何欣 曾服务5家世界500强企业: 碧桂园集团、万达集团、平安集团、华润置地、家乐福 3家顶级企业大学构建者: 原碧桂园集团营销学院院长、原万达集团万达教学副总、原平安大学首席学习官 华润置地原集团培训总监 家乐福中国中国南区讲师 中大(岭南)EMBA 中兴通讯学院顶级创客导师 赛普地产研究院运营总监 深圳国资培训中心特聘讲师 武大CHO班特聘讲师
基于岗位价值薪酬体系套改的项目框架
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最新回应:2018-02-27 13:48:07

基于岗位价值薪酬体系套改的项目框架

绩效管理(二) 最新回应:2018-02-27 12:12:36

2+3+4招聘与配置的客户价值
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最新回应:2018-02-25 12:09:34

2+3+4招聘与配置的客户价值

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