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社群介绍： 针对人力资源管理者的素质提升具有导向作用！ 本社群致力于帮助每个热爱学习的HR突破职业瓶颈，实现快速成长。资深人力资源实战专家郭玉禹老师在人力资源战略、集团化人力资源管控、人才配置与培养、留人育人及绩效与薪酬等方面拥有丰富的管理实战经验。在21世纪知识经济时代，郭老师将带领你踏上职场成长直通车，实现快速个人增值。 适宜人群：hr ，人力资源主管/经理/总监
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共4篇话题
郭玉禹 /企业咨询师
玉禹如是说 栏目会与您交流更多精彩 最新回应：2019-09-10 08:02:49

一个企业如果经常出现离职经济纠纷，员工上诉，即便是企业官司打赢了，那么也是我们做人力资源管理的失败！一味地用劳动合同法来维系劳动关系的HR绝对不是优秀的HR！怎样通过我们的情商和人文关怀让在职的员工...

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郭玉禹 /企业咨询师
教你选东家 最新回应：2017-08-17 17:16:03

教你选东家——郭玉禹好单位：一说好单位，就有很多标准了！如政府部门，事业单位，大型企业，银行，保险等，各种各样。但很多人一说，什么是好单位都会说：应该是能多为员工考虑的,能给予员工不错福利的,能让...

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郭玉禹 /企业咨询师
人力资源六大模块的承接关系-“六脉神剑”与“选”“育”“用”“留”的关联
最新回应：2020-01-11 16:45:40

人力资源六大模块的承接关系-“六脉神剑”与“选”“育”“用”“留”的关联 我来讲讲人力资源六大模块，人力资源六大模块是指人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬与激励、劳动关系、绩效管理。各大模...

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郭玉禹 /企业咨询师
我做过的一次职业生涯规划咨询 最新回应：2017-07-27 16:11:04

我相信很多人在工作中有很多苦恼，却找不到原因；也有很多人对自己的未来没有设计，比较迷茫。天天上班，赚到自己的工资就行了。其实，这是对自己和企业不负责的一种现象。如果你在一个企业做了5年，工资没有加...

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郭玉禹 /企业咨询师
职业规划对每一个人非常重要，请规划你的职业生涯！ 最新回应：2017-07-27 15:27:52

职业生涯规划应充分考虑人、环境、职业与成功的事业生涯之间的关系。那么如何规划职业生涯的呢？下面具体说明规划职业生涯应考虑的因素和步骤。 1、确定志向。志向是事业成功的基本前提，没有志向，事业的成功...

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