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老张的“薪”情不美丽

老张最近“薪”事重重,虽然和薪资有关,但更多的是因为他感性情绪惹的祸。

老张在浙江的某家轴承企业上班,虽然和理想中的工程师不太一样,但他毕竟在称呼上也和工程师挂上勾了,他也算是满意。那就是无所不能的“工艺工程师”。

在这家轴承企业上班了10年,在这10年期间,企业也算是零零星星的加了点工资,加点餐补,加点住房补贴,重要节日发放购物卡等等,老张也还算是满意。

这不最近在轴承英才网投递了一份简历,然后接到很多电话,老张开始想着面试麻烦,自己纯粹是投简历玩玩,没想到对方盛情难却,让他有时间过来看看,周末老张便过去瞧了瞧,没想到对方问他10000万元是否有意向考虑一下。这回老张不淡定了,他现在所在的轴承企业给他8000多,他还骄傲自己是个工程师,值钱!

没有给企业直接的回复,老张心情并没有好到哪里,他不想离开自己所在的企业,毕竟呆了10年,那里的人,那里的每一间厂房,每一台设备都是他生命中值得留恋的。经过彻夜反复的思考,他决定赌一把。

老张第二天有意无意的流露出了加薪的要求,老板明白,但是老板毕竟是老板,只有你围着他转,他围着你转基本上不可能。老张没有办法,想着最后一步棋,他试着离职,“逼”老板加薪。

老板看到辞职信的那一刻。脸上并没有太多的情绪,资本家到底是资本家,哪怕心情不悦也可以藏的滴水不漏。倒是老张有些惊慌,毕竟辞职不是他真正的目的,万一真的辞职了,他该何去何从,毕竟他也没有答应另外一家,竹篮打水一场空,这个道理他不是不知道。

果然,老板爽快的答应了辞职,并没有说太多挽留的话。老张的心情低到了几点,他并没有太多因为老板不加薪,而是,他觉得老板并不器重他,那么“狠心”让他离开。现在老张的心情不美丽,他怪自己的感性情绪,明明可以理解,却始终没能接受。

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桑鹏

2014-03-29 12:10:35 桑鹏

老板之所以会这么干脆答应主要是因为他在公司的作用并非不可或缺,但是老板并未询问缘由以及做一些挽留对于一个在公司工作了十年的老员工来说确实很寒心,其实我觉得老张到没有必要对原来的同事和工作环境过多纠结留恋, 既然已经提出离职那就干脆点以免双方都尴尬, 就算换了环境还是可以和真心玩的好的同事保持联系了。

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陈昱桐

2014-03-29 11:44:11 陈昱桐

我很好奇老张怪自己怪自己的感性情绪,“明明可以理解,却始终没能接受”,结局呢???

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崇沈

2014-03-29 11:35:11 崇沈

人总是要有努力的方向的,如果一个公司没有给你更大的空间,还不如果断找个更好的公司。

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刘强

2014-03-29 11:24:33 刘强

人家无情,你何必有义呢?何况人都是往高处爬的,只要有好的发展前景,好薪酬,为何不去新的公司呢?

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刘忠双

2014-03-29 11:04:17 刘忠双

这种感觉我也曾经有过,和钱没有关系,就是觉得老板没有感情,这么多年的付出居然没有一点挽留的意思,

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罗会义

2014-03-17 17:03:18 罗会义

这个老张想的太多了,老板肯定是要赚钱的啊,所以不加工资也很正常的,工作这种事你不做也会有人做的。

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