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园林景观设计师接私活，该不该？
导语
各行各业中都存在一定的接私活现象，每个企业都希望自己的员工是忠诚的，但或是为了生存、或是为了阅历等，都或多或少的存在员工接私活的现象，特别是设计类，是一个不断创新的行业，只有不断的学习不断创新不断实践，才能做得更好。那么园林景观设计到底该不该接私活呢？
接私活是要承担一定的风险的，有些企业甚至都有明确规定。园林景观设计师到底该不该接私活？大家为什么接私活？接私活的心态是什么？针对这一问题，不同的人有不同的看法，你又是怎样看待的呢？
精品观点
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接与不接仁者见仁智者见智。对于老板来说肯定不愿意，除了影响工作的问题，可能还牵扯到老板的一些商业秘密，再者时间久了可能会出现本末倒置的现象（就是以私活为主，工作为辅这种尴尬境地）。对个人而言，应避免上班时间干私活，我觉得这是起码对公司和领导的尊重，也是一个人职业道德的重要体现。工作之余只要不涉及...
接与不接仁者见仁智者见智。对于老板来说肯定不愿意，除了影响工作的问题，可能还牵扯到老板的一些商业秘密，再者时间久了可能会出现本末倒置的现象（就是以私活为主，工作为辅这种尴尬境地）。对个人而言，应避免上班时间干私活，我觉得这是起码对公司和领导的尊重，也是一个人职业道德的重要体现。工作之余只要不涉及商业秘密或者不危及工程质量的前提下，是否接可以由个人决定。
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根据实际情况而定，在不影响公司的利益的前提，当然对自己能有所提高的话，可以自己权衡下哦！毕竟能增加财富的同时又能加强技能的锻炼，何乐而不为呢？
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从目前的待遇来看，我是愿意接私活的，一年的奖金也就那么一点，只是生活在这个城市里面夜里都很大，老婆，未来的孩子，这些无形的压力压得人很重~~~~~从内心真实想法来说，我是愿意做私活的，虽然单位不允许~
