今年的互联网行业的求职季、跳槽季，与去年的offer满天飞形成鲜明对比。有人春风得意，有人黯然神伤。遇上今年这样的境况，你又该如何成为万绿从中的一点红呢？看联想老手的分享。 很多求职的...

职场中不成熟得表现有哪些？初入职场,是会或多或少地出现一些心理问题,导致很难快速适应职场。作为职场新人的你,职场中不成熟得表现有哪些呢？下面联想资深员工为您介绍。 职场中不成熟得表现 1、工...

在日常工作和生活中，同事和上下级之间难免有冲突，如不自控，冲突愈演愈烈会影响工作、伤害感情。学会如何处理职场冲突技巧是十分有益的，一起来看看有什么办法能解决这个小烦恼吧! 1、闭口倾听 如...

长期处于高压行业的人群，比如媒体人、金融行业者等，在入职十年左右时最容易出现职业倦怠。那么，入职十年最易出现的职业倦怠是什么？下面看联想资深员工的分享。 入职十年最易出现的职业倦怠 1、对...

1、排挤是一种欺凌形式 一项关于职场的民意调查显示,近三分之一的美国人称在工作中遭受到排挤。排斥是一种欺凌形式,尽管很多人可能不这么认为。进一步的研究能够证明,它的影响力可能比骚扰更甚。 下面...

坏习惯1：偷懒 职场攻略 坏习惯 懒汉可不会有好果子自动上门给你吃，而且太过于懒惰的人会招来领导的讨厌。如果你工作很累很累，那么偶尔偷懒是人之常情，紧张的工作总要适度放松。但是偷懒过了头可就不...

我们都希望感觉在工作上"很优秀"。我们的自我认定与我们的职业相连，比以往任何时候更甚。在联想，与一个陌生人见面时，我们会问，"你是做什么的?"而不是，"你最大的爱好是什么?"或"你是什么类型的家长?"因为工...

在联想的生活中，有的人总爱打断别人的话，喜欢表现自我，其实，这是一种爱表现心理。爱表现心理是一种消极的情感，如果任其发展下去，就会造成严重的后果。具体地讲，主要有以下几点危害： ...

人在职场，同事和上司是职场环境的重要组成部分。身在职场，称呼是“职场文化”重要的组成部分，也是衡量一个人能否融入职场文化的重要因素之一。职场称呼的学问很深，职场称呼的学问的内涵很广。不同的职场称...

找个毕业班的学生看看他们的简历，和他们谈谈他们的求职经历。 大一的学生一般入校后总会有一帮师兄师姐会对自己说一些关于如何过好大学的论调和体会，有的说法不一，总是有人偏向了学习多一些，有的人...