“领导，嗯.....,这样，不如”。想必很多小伙伴在给领导汇报工作时都有类似经历，汇报工作紧张，说话吞吞吐吐。今天，我们便来谈谈如何给领导高效的汇报工作。
请示工作讲建议；当自己的业务工作拿不定主意时，请示领导前可把自己的工作思路及工作建议提出，领导也好根据你提出的建议适当给你参考范围。切记，除重大工作外，不要把问题丢给领导，让领导帮你解决问题。
汇报工作说结果；自己完成领导下达的任务后，给领导汇报时不要过多赘述过程，直接讲该工作的结果如何，还存在哪些未完善之处。
总结工作讲流程；即该工作每个阶段完成的事情分类展开叙述。
回顾工作谈感受；该类问题可能会在面试或者平时聚餐上谈及，可围绕该工作中自己对于所做的“感受”来展开叙谈。
交接工作讲道德；不管是新入职哪家企业，必须把交接工作做好，对于入职的人来说，方便自己后续工作开展，对于离职的人来说，减少后续因工作不清楚的的打扰。
今日分享：如果你被录用后，怎样开展工作？
1. 了解被分配的所在部门主要职能，自己的工作职责是什么？
2. 多做，实在不清楚再问
3. 以自己的努力尽快熟悉工作内容
以上就是今天我所要分享的内容，感谢您的阅读。
