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思想上的懒惰

来自: 刘嘉 发布于: 2016-09-23 22:18:25
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1、今天和认识几年的某大学深圳研究院培训负责人沟通交流,整整两个小时谈下来酣畅淋漓,这种感觉很累很舒服,心情瞬间明朗起来。之所以有合作的想法,完全基于个人学习的切身感受,也基于工作中多次尝试的运营经验。一切皆有可能。所以我们之间的契合度会很高,彼此也会更理解业务本身。很喜欢去尝试、不拘泥于现状、遇到问题会及时调整、又有自己的坚持,这是运营人员最核心的职业素质和精神。思想不能太懒惰,容易积多成疾,最终不会创新。

2、晚上和好友聊天,面对令人厌烦的变化和困局,猛然发现自己真的成熟了,之前不愿面对的事情真相现在会更坦然;之前耿耿于怀的小事现在会视而不见,反倒更轻松了些。确实仍然热爱人力资源管理的领域,每日所思所想都会自然而然,对于他人的专业和优势,也会在学习的同时分析和思考。由衷地佩服勇于迎接改变的不安分的朋友们,只要经历了就注定精彩,折腾就有希望。别人感到惊讶的事情一定是可以尝试的前奏和标志。

3、朋友关系、夫妻关系,尤其是两性关系,一定会有强弱比较,没有势均力敌,否则就没有和谐。至于孰强孰弱,比的是智慧,与其他都无关,纯属主观,权当分享。

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